名校情結(jié)有錯嗎？

　　教育部辦公廳日前發(fā)出通知，要求凡是教育行政部門和高校舉辦的就業(yè)招聘活動，嚴(yán)禁發(fā)布含有限定985、211高校等字樣的招聘信息。

　　不可否認(rèn)，社會各階層都存在“名校情結(jié)”。一項(xiàng)“你有名校情結(jié)嗎？”的問卷調(diào)查顯示，在3871名填答者中，55%的人認(rèn)為，無論是學(xué)生還是家長都存在“名校情結(jié)”�！懊�校情結(jié)”有一定的合理成分，畢竟名校是稀缺資源，中國有2000多所高校，211高校才百所，而985高校才三四十所。其次，當(dāng)下全國高考錄取率平均已達(dá)80%左右，但提升錄取率的主力是普通地方院校和高職院校，諸多名校擴(kuò)招并不太多，導(dǎo)致了名校熱持續(xù)升溫，致使“高考獨(dú)木橋”變身“名校獨(dú)木橋”，“名校情結(jié)”的出現(xiàn)在所難免。

　　其實(shí)，把高校分層級、分檔次非中國獨(dú)有。例如美國著名的常青藤聯(lián)盟，就是由8所首屈一指的大學(xué)組成的一個學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)集團(tuán)，由于歷史悠久和培養(yǎng)出大量精英人才，獲得了廣泛的聲譽(yù)和公信力。不過，雖然這些大學(xué)也接受政府資助和私人捐贈，但是其組合和結(jié)盟更多是一種學(xué)術(shù)和市場行為。

　　在一定程度上而言，教育部這一通知，就防范就業(yè)歧視的出發(fā)點(diǎn)而言是好的，也能在一定程度上起到促進(jìn)就業(yè)公平的積極導(dǎo)向。但是，在我國教育等級化根深蒂固、“學(xué)歷崇拜”盛行的當(dāng)下，教育行政部門的一則通知是否能在根本上防范就業(yè)歧視，為廣大高校畢業(yè)生帶來就業(yè)的機(jī)會均等呢？

　　畢竟，任何一個正常招聘的用人單位都是理性的，希望招到素質(zhì)高的人才。不得不承認(rèn)，按照官方制定和認(rèn)可的985、211等標(biāo)準(zhǔn)，對學(xué)歷和畢業(yè)學(xué)校進(jìn)行初篩，對一些圖省事的用人單位而言，確是一種成本相對低的辦法。（柯銳）

(來源:北京日報(bào))